企業内における人事管理を担当されている、又はコンプライアンスを高めようとされている企業のご担当者様への提案となります。
昨今の企業内労務管理者様のご苦労は、大変な事とご察し申しあげます。
安全衛生労務管理・セクシャルハラスメント・人権侵害問題等々数えれば数え切れない程、問題を抱えていらっしゃると存じ上げます。
当カウンセリングセンターでは、大手企業内でカウンセリング業務を永年経験してきた専門のカウンセラーが、企業内における諸問題を解決するために、ご協力いたします。
● 当社は、どうも定着率が悪く 「採用・教育費用」が嵩んで効率が上がらない・・・
● 新人ばかりで、なれた社員がいない・・・・・
● どうも、人間関係がギクシャクしているように見える・・・・・
● セクシャルハラスメントの研修（講習）を実施しても誰も聞いていない・・・・・
● etc・・・・
今、このHPをご覧になられている、ご経営者様、ご担当者様、考えていらっしゃるなら・・・まずは、ご相談ください。（ご相談無料）
今までの、事例を元にご予算に応じたメンタル面での取り組み方をご提案申し上げます。
某大手コールセンターにおいての実績は、今まで10% /月近かった離職率が 1.5% /月と大幅な効果を導き出し、採用費（求人広告費用）・研修費用・生産性（扱い件数）・応対品質・顧客満足度など全てに大変高い効果を発揮しました。これら効果の出た費用とカウンセリングは、相対的に証明され現在も継続されております。
対象データ約200名
日本代替医療協会認定
心療カウンセリングセンター こころルーム
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